Valores
EL SEP orienta su gestión de acuerdo con los siguientes valores:
Sensibilidad
Atención particularizada a las necesidades, preocupaciones y motivaciones de los estudiantes, profesores, interesados y personal involucrado en los procesos académicos.
Innovación y cambio
Permanente generación y renovación de programas, metodologías y capacitación docente, a tono con las exigencias del desarrollo del conocimiento y acorde con el macro-entorno.
Criticidad
Promover en los alumnos el pensamiento crítico ante diferentes posiciones o tesis.
Equidad
Ofrecer igualdad de oportunidades a todas las personas independientemente de su género, edad, religión, condición social o grupo étnico, reconociendo y considerando las diferencias existentes entre los grupos humanos.
Compromiso
Involucramiento efectivo en los procesos académicos, administrativos y, en general, identificándonos con la misión y visión de la Universidad.
Transculturalidad
Fomentar el intercambio cultural basado en el respeto a las diferencias y en la aceptación de los aportes de los diferentes grupos humanos.
En el marco de los aspectos señalados en el acuerdo del Consejo Universitario, de Sesión 1886-2007, Art. IV, Inc. 3), celebrada el 21 de setiembre de 2007, se expone a continuación una síntesis de lo realizado por el SEP.