Comisión de carrera profesional
- Función e integrantes
- Objetivos
- Requisitos de ascenso
- Requisitos de ingreso
- Requisitos para publicaciones
- Personal
- Normativa
- Novedades y cápsulas
Función e integrantes
Función:
La función principal de esta comisión es valorar los atestados y antecedentes de los funcionarios profesionales de la UNED y establecer la categoría que les corresponde, de acuerdo con la reglamentación vigente.
Integrantes de la comisión:
La comisión de Carrera Profesional de acuerdo con el Estatuto de Personal en el artículo 87, está conformada de la siguiente manera:
- 4 miembros nombrados por el Consejo Universitario
- 1 miembro suplente nombrado por el Consejo Universitario
- 1 miembro nombrado por el sindicato UNE-UNED
- 1 miembro nombrado por APROUNED
Para un total de 7 miembros, uno de ellos será nombrado como coordinador.
| Nombre completo | Formación académica |
|---|---|
|
Olmedo Bula Villalobos, suplente |
Magister |
| Federico Li Bonilla, coordinador | Doctorado |
| Francisco Mora Vicarioli | Magister |
| Gabriel Quesada Avendaño | Doctorado |
| Ileana Salas Campos | Doctora |
| Rosita Ulate Sánchez | Doctorado |
| Magister |
Para cualquier consulta puede contactarnos por medio del formulario de contacto
Objetivos
La comisión de Carrera Profesional, se encarga de analizar las solicitudes de los funcionarios pertenecientes al Régimen de Carrera Profesional, en las que se pide se analicen los rubros para el cumplimiento de los requisitos para ascenso Profesional.
Esta comisión inició funciones el 05 de junio de 1984, y hasta la fecha de manera ininterrumpida, ha atendido las solicitudes de sus usuarios.
La Comisión sesiona ordinariamente, los días martes de 9:30 a.m, a 12:00 m.d, (por lo que se atenderá a los usuarios de la Comisión a partir de 1:00 p.m, en adelante).
Todas las solicitudes, se reciben de lunes a viernes de 7:00 a.m. a 3:30 p.m. en la Oficina de la Carrera Profesional, en la casa de Recursos Humanos, diagonal al cajero del BCR, fuera del campus de la UNED sobre carretera principal hacia Sabanilla. Igualmente, la Comisión de Carrera Profesional tiene un período de recepción de documentos del mes de Febrero al mes de octubre de cada año.
Requisitos de ascenso
Todo funcionario Académico, que desee ascender en Carrera Profesional, tiene 4 niveles de ascenso, según el Art 89 del Estatuto de Personal:
- Profesional 1
- Profesional 2
- Profesional 3
- Profesional 4
- Profesional 5
Según lo indica el Artículo 11 del Reglamento de Carrera Universitaria: ‘’La promoción del personal profesional que norma este Reglamento, se define como el sistema de avance en las distintas categorías profesionales, en virtud de: condición académica, experiencia profesional, producción intelectual, premios y honores’’
Aspectos que se califican
Para que un funcionario tenga opción de ascender profesionalmente, debe cumplir con los requisitos que menciona el Estatuto de Personal, en el Artículo 90 y el Artículo 13 del Reglamento de Carrera Universitaria:
- Condición Académica
- Experiencia Universitaria
- Publicaciones
- Idioma extranjero
- Lenguaje computacional
- Premios y honores
- Obras artísticas, científicas o técnicas
- Reconocimientos
| Profesional 1 | Profesional 2 | Profesional 3 | Profesional 4 | Profesional 5 | |
|---|---|---|---|---|---|
| Condicion académica y condicion laboral | Bachiller Universitario y experiencia la requerida de acuerdo al Manual de Puestos. | Licenciatura y experiencia la requerida de acuerdo al Manual de Puestos. | Licenciatura y 3 años de experiencia ó Maestría y 1 año de experiencia | Licenciatura y 5 años de experiencia laboral 3 de ellos en la UNED ó Maestría y 3 años de experiencia 2 de ellos en la UNED ó Doctorado y 2 años de experiencia 1 de ellos en la UNED | Licenciatura y 15 años de experiencia laboral 5 de ellos en la UNED ó Maestría y 12 años de experiencia 4 de ellos en la UNED ó Doctorado y 10 años de experiencia 3 de ellos en la UNED |
| Publicaciones premios y honores obras artísticas, científicas o técnicas reconocimiento | Mínimo 3 puntos | Mínimo 6 puntos | Mínimo 12 puntos | ||
| Idioma extranjero, lenguaje computacional, LESCO o bien lenguas de pueblos originarios* | 3 puntos |
* Nota: Cuando el idioma o lenguaje sea requisito del puesto, no se acreditarán puntos
Requisitos de ingreso
Según lo cita el Artículo 84 del Estatuto de Personal, podrán hacer ingreso al Régimen de Carrera Profesional
- Todo funcionario de la Universidad Estatal a Distancia, cuyo puesto exija como requisito académico mínimo, un Bachillerato Universitario
- Todo funcionario de la Universidad Estatal a Distancia que desee ingresar al Régimen de Carrera Universitaria, debe estar nombrado en propiedad; o en forma interina, siempre y cuando, el nombramiento sea mayor o igual a 6 meses
- Los tutores debe tener una jornada mínima de ½ tiempo, quien tienen una jornada inferior al ½, se rigen por el Reglamento de Tutores de Jornada Especial.
- En caso de los profesores tutores que tengan una jornada inferior a medio tiempo, si así lo solicitan, podrán pertenecer al régimen de carrera profesional. En caso contrario, la clasificación y valoración se regirá por el reglamento respectivo
Requisitos para publicaciones
Durante el 2020, se habilitarán tres periodos de recepción de solicitudes de valoración de documentos (libros, artículos, ponencias, premios, honores y obra profesional):
- Del 3 al 17 de febrero 2020.
- Del 8 al 22 de junio 2020.
- Del 5 al 19 de octubre 2020.
Cabe señalar que, durante todo el año se recibirán solicitudes de estudio de expediente para posibles ascensos.
Esta medida permitirá agilizar los procesos de valoración y seguimiento de casos.
Requisitos para publicaciones:
- Original, impreso o digital. Si es una revista electrónica se debe anotar claramente la dirección de la misma
- Una (1) copia impresa de la publicación
Llenar una Declaración Jurada, por medio de la cual el funcionario da fe de que la publicación presentada es de su completa autoría y exime a la Comisión de Carrera Profesional por cualquier reclamo de terceros, por derechos de autor u otro extremo.
- El documento debe estar debidamente publicado, no se aceptarán trabajos en línea editorial
- El medio donde se realice la publicación, debe tener el código de ISSN (International Standard Serial Number), si es un artículo y si es un libro, debe tener el código ISBN (International Standard Book Number).
- La publicación debe estar preferiblemente publicada en un medio indexado (esto con el fin de cumplir con el procedimiento para la revisión de publicaciones).
Entrega en digital de la obra, para lo cual debe aportar un dispositivo USB o bien un CD, con lo cual se hará copia del archivo.
Proceso para la asignación de puntaje, de la producción académica presentada a consideración de esta Comisión
-
El funcionario o la funcionaria; entrega en la Oficina de Carrera Profesional solicitud de evaluación de su producción académica
-
Nota de Solicitud
-
Declaración Jurada
-
Original de la publicación (impreso o digital, para verificación)
-
Una copia impresa de la publicación
-
En la Oficina de Carrera Profesional, se verifican los requisitos de recepción y publicación
-
La Comisión de Carrera Profesional conoce la solicitud del funcionario interesado y determina el área o el tema de publicación
-
La Comisión de Carrera Profesional, propone dos expertos; en el tema para que efectúen la evaluación de la publicación, los mismos son elegidos de las diferentes dependencias de la Institución; funcionarios o funcionarias inscritos en la Base de Datos de la Comisión de Carrera Profesional; y en caso de que el tema de la publicación sea muy específico y no existan expertos internos, el documento se asignará a evaluadores externos.
-
El evaluador recibe solicitud de evaluación, Formulario de evaluación y material a evaluar, se le dé un tiempo prudencial que va entre 15 días y 22 días, dependiendo de la complejidad, extensión y volumen de publicaciones asignadas.
-
Una vez recibido el criterio de los dos expertos se procede a hacer un promedio entre las puntuaciones otorgadas, las cuales corresponden al 75% del puntaje final, el restante 25%, se califica de acuerdo a criterios Editoriales establecidos, para artículos.
-
En caso de que los criterios de los evaluadores sean divergentes, se envía a consideración de un tercer evaluador.
Personal
Carmen Agüero Canales , Teléfono 22343236 ext.3909
Horario de atención: de lunes a viernes de 7:00 a.m. a 3:30 p.m.
Normativa
A continuación, los reglamentos y normativas que involucran el regimen de Carrera Profesional:
Novedades y cápsulas
Cápsulas 2020:
Cápsula 1
Durante el 2020 se habilitan tres periodos de recepción de: libros, artículos, ponencias, puntos de idioma y obra profesional:
- Del 3 al 17 de febrero
- Del 8 al 22 de junio
- Del 5 al 19 de octubre
Cabe señalar que, durante todo el año se recibirán solicitudes de estudio de expediente para posibles ascensos.
Esta medida permite agilizar los procesos de valoración y seguimiento de casos.
Gracias.
Cápsula 2
En el año 2019, los miembros de la Comisión de Carrera Profesional, como colaboración con la comunidad universitaria, participaron en seis sesiones del curso de Inducción a la UNED. Esto permitió que cerca de 200 funcionarios fueran informados del régimen de carrera profesional con base en el Reglamento de Carrera Universitaria y el Estatuto de Personal en temas variados como: ascensos, publicaciones, puntajes, entre otros.
Cápsulas 2019:
Cápsula 1
Comisión de Carrera Profesional
Estimada comunidad universitaria:
Es importante realizar una adecuada selección de los medios para publicar obras académicas (sean estos libros o artículos). Algunas consideraciones son:
- Que posean ISBN o ISSN.
- Que tengan comité editorial científico.
- Que cuenten con el respaldo de instituciones académicas de prestigio.
Agradecemos la atención y estamos para servirles.
Gracias.
Contacto: Esta dirección de correo electrónico está siendo protegida contra los robots de spam. Necesita tener JavaScript habilitado para poder verlo.
Teléfono 2234 3236 ext.3909
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Cápsula 2
Comisión de Carrera Profesional
Estimada comunidad universitaria:
- De conformidad con el Artículo 19 del Reglamento de Carrera Universitaria, se otorgan puntajes por libros o trabajos originales completos, publicados en revistas o memorias indexadas.
- En el caso de coautoría el puntaje se acredita de manera proporcional a la participación de cada autor(a), de conformidad con una declaración jurada que se presenta al momento de solicitar la valoración.
Agradecemos la atención y estamos para servirles.
Gracias.
Contacto: Esta dirección de correo electrónico está siendo protegida contra los robots de spam. Necesita tener JavaScript habilitado para poder verlo.
Teléfono 22343236 ext.3909
Cápsula 3
Comisión de Carrera Profesional
Estimada comunidad universitaria:
- De conformidad con el artículo 19 del Reglamento de Carrera Universitaria, se otorgan puntajes por libros o trabajos originales completos, publicados en revistas o memorias indexadas.
- En el caso de coautoría el puntaje se acredita de manera proporcional a la participación de cada autor(a), de conformidad con una declaración jurada que se presenta al momento de solicitar la valoración.
Agradecemos la atención y estamos para servirles.
Contacto: Esta dirección de correo electrónico está siendo protegida contra los robots de spam. Necesita tener JavaScript habilitado para poder verlo.
Teléfono 22343236 ext.3909
Cápsula 4
Comisión de Carrera Profesional
Estimada comunidad universitaria:
- La valoración de las diferentes obras se realiza a partir de la calificación que realizan dos lectores-especialistas, seleccionados por los miembros de la Comisión y con base a instrumentos internos. Para la calificación se considera además: el lugar de la publicación, la rigurosidad científica y el aporte académico o cultural del trabajo.
- La puntuación máxima para cada obra se rige a partir de la siguiente distribución:
- Ponencias - máximo de 1 punto.
- Artículos - máximo de 2 puntos.
- Libros - máximo de 5 puntos.
Agradecemos la atención.
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Teléfono 2234-3236 ext.3909
Cápsula 5
Estimada comunidad universitaria:
De conformidad con el artículo 22 del Reglamento de Carrera Universitaria, se adjudicarán hasta tres puntos por cada idioma que conozca el profesional (cuando no se requisito del puesto), con exclusión de su lengua materna, según la siguiente escala:
- Un punto por comprensión global de textos (dentro de la especialidad profesional).
- Dos puntos por conocimiento global de textos y conocimientos rudimentarios de las estructuras.
- Tres puntos por comprensión y expresión oral y escrita en grado suficiente.
Los puntos por concepto de idioma servirán para el ascenso de Profesional 4 a Profesional 5.
Agradecemos la atención y estamos para servirles.
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Teléfono 22343236 ext.3909