Breves del CU
Se incorporó un transitorio a los artÃculos 122 y 123 del Estatuto de Personal
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Hasta tanto el Consejo Universitario apruebe el Reglamento sobre Hostigamiento Psicológico y Laboral mencionado en el artÃculo 122, se establece que la denuncia en estos casos deberá ser presentada directamente a la RectorÃa.
Le corresponde a esta instancia encargar a la Oficina JurÃdica y a la Oficina de Recursos Humanos o a ambas, según corresponda, la realización de la investigación preliminar.
Si la resolución producto de la investigación preliminar determina la necesidad de la apertura de la investigación administrativa, la RectorÃa nombrará el órgano director. Este órgano director deberá estar conformado al menos por un funcionario de la Oficina JurÃdica y un funcionario de la Oficina de Recursos Humanos.
Le corresponde al Consejo Universitario atender las denuncias que en esta materia se presenten contra las personas que ostenten la RectorÃa, las vicerrectorÃas, la AuditorÃa Interna o la DefensorÃa de los Estudiantes. (Referencia: sesión 2459-2015, que se celebró el 10 de setiembre del 2015)
CU nombró su representante en el Consejo Editorial
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Se nombró a la señora Nora González representante del Consejo Universitario ante el Consejo Editorial. (Referencia: sesión 2446-2015, que se celebró el 16 de julio del 2015)
Institución firmará convenio con ISACA
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El Consejo Universitario aprobó un convenio marco entre la Universidad Estatal a Distancia (UNED) y la Asociación Costarricense de Auditores en Informática (ISACA).
El objetivo de dicho acuerdo es que, a través de las dos instituciones, se apoyen y promocionen las actividades de capacitación y que, por medio de estas, se fortalezcan los conocimientos y las habilidades de los contadores públicos autorizados (CPA) de los profesionales en sistemas de información y computación o de los ingenieros de sistemas con conocimientos de auditorÃa. (Referencia: sesión 2441-2015, que se celebró el 2 de julio del 2015)