La capacitación y formación de nuestros funcionarios se convierte en una acción primaria para mantener la calidad de nuestros servicios. En este sentido en el Plan de Desarrollo Institucional, el desarrollo del talento humano aparece como un cimiento, es decir es un aspecto prioritario y se convierte en un factor clave de éxito que no debemos descuidar.
Esta labor se efectúa por medio del Consejo de Becas Institucional (COBI) y el apoyo en la gestión administrativa que brinda la Unidad de Capacitación y Becas de la Oficina de Recursos Humanos.
En el año se atendieron a 137 funcionarios que estudian en los programas de grado en la UNED que fueron becados por el Consejo de Becas Institucional. También se asignaron 70 becas para los cursos de extensión.
Por otra parte se gestionaron 28 becas a nivel de postgrado y 57 becas para que funcionarios participaran en actividades de capacitación como seminarios, congresos, talleres, entre otros. Se gestionó una beca en el extranjero.
Las actividades de capacitación que se organizaron involucran una gran cantidad de funcionarios de diferentes oficinas de todas la vicerrectorías. Estas actividades se centraron de manera preferencial en cursos especializados según los requerimientos solicitados por las jefaturas. La Unidad de Capacitación y Becas organizó 51 actividades de capacitación, las cuales se incluyen en el siguiente cuadro.
Cuadro No. 23
Planificación y organización de Actividades de Capacitación
Actividad de Capacitación |
Participantes |
Dependencias Beneficiadas |
Jornada Motivacional |
76 |
Oficina de Servicios Generales |
Jornada Motivacional |
17 |
Oficina de Operaciones Académicas |
Introducción al Control Interno |
53 |
Personal administrativo de distintas dependencias de la UNED. |
Sistemas y procesos para la Oficina de Recursos Humanos |
22 |
Oficina de Recursos Humanos |
Jornada Motivacional |
37 |
Oficina de Recursos Humanos |
Introducción al Control Interno |
52 |
Personal administrativo de distintas dependencias de la UNED. |
Tiro de Precisión SPL |
60 |
Oficina de Servicios Generales |
Círculos de Diálogo |
9 |
Personal de la Vicerrectoría Ejecutiva |
Inducción de la UNED |
60 |
Personal de la UNED |
Ética en la Función Pública |
60 |
Personal de la UNED |
Taller operador C-24/protool |
25 |
Videoconferencia |
Taller operador C-24/protool para productores audiovisuales |
25 |
Centro Universitarios (operadores de videoconferencia). |
Redacción escrita para mejorar el estilo y la composición. |
23 |
Personal |
Ofimática Básico |
8 |
Personal administrativo de distintas dependencias de la UNED. |
Ofimática Intermedio-avanzado |
17 |
Personal administrativo de distintas dependencias de la UNED. |
Word-Outlook |
11 |
Personal administrativo de distintas dependencias de la UNED. |
MS-Project |
16 |
Personal administrativo de distintas dependencias de la UNED. |
Jornada Motivacional y trabajo en equipo. |
18 |
Instituto de Formación y Capacitación Municipal y Desarrollo Local |
Ofimática |
14 |
Personal administrativo de distintas dependencias de la UNED. |
MS-Project |
10 |
Personal administrativo y profesional |
Documentos electrónicos y levantamiento de texto. |
10 |
Personal administrativo y profesional |
Ofimática Intermedio-avanzado. |
14 |
Personal administrativo y profesional |
WEB básico |
15 |
Personal administrativo y profesional |
Diseño Gráfico |
22 |
Personal administrativo y profesional |
Estandarización de impresora Offet ISO 12647-2 |
60 |
Dirección Editorial |
Homologación de prensa norma ISO-12647-12 (Xerox y Komori) |
15 |
Dirección Editorial |
Introducción a la Estandarización Offeset bajo 12647-12 |
21 |
Dirección Editorial |
Estandarización e implementación offeset bajo ISO-12647-12 |
39 |
Dirección Editorial |
Ética en la Función Pública |
30 |
Vicerrectoría de Investigación |
Inducción de la UNED |
95 |
Personal UNED |
Ética en la Función Pública |
30 |
Esc. Ciencias Exactas y Naturales |
Círculos de Diálogo |
18 |
Instituto de Formación y Capacitación Municipal y Desarrollo Local |
Círculos de Diálogo |
21 |
Dirección Estudiantil |
Administración de Bodegas |
26 |
OFIDIVE, Oficina de Servicios Generales y Contabilidad |
Organización e inventarios de Bodegas |
26 |
OFIDIVE, Oficina de Servicios Generales y Contabilidad |
Tiro de Precisión SPL |
150 |
Oficiales de Seguridad |
Introducción al Control Interno |
51 |
Jefaturas y Personal profesional |
Motivación y trabajo en equipo |
26 |
OFIDIVE |
Trabajo en Equipo y Técnico para el Diálogo |
20 |
CONED |
Redacción de informes y documentos administrativos |
23 |
Personal administrativo y profesional |
Jornada motivacional y cierre programa de Videoconferencia |
35 |
Personal administrativo y profesional |
Proyecto de Sistema de Gestión y Desarrollo del Personal |
14 |
Oficina de Recursos Humanos |
Total |
1374 |
Fuente Unidad de Capacitación y Becas, Oficina de Recursos Humanos.